Трудоустройство во время банкротства
Хочу узнать для того чтобы суд утвердил и признал банкротом. То вовремя 9 месячной разбирательства , человек может не работать или надо обязательно предоставлять какие-то бумаги. Ведь там есть 2 выхода. Либо банкрот либо реферорсирование долгов. Мой знакомый нанял юриста. И вот уже прошло 9 мес и те обещают что его признают банкротом. Но за эти 9 мес он естественно по трудовой не работал чтобы деньги не заморозили . работал по договору. Но на суде пойдет информационная что он вообще не работает. Вот как его могут признать банкротом, если человек не работал сам. Не повлияет это на что-нибудь? Заранее спасибо 🙏 за ответ.
Добавить ответ
Ответ эксперта
Добавить ответ
Спросите эксперта
Команда сервиса Бробанк, представители организаций и эксперты бесплатно ответят на ваши вопросы
Добрый день, Светлана.
Процедура банкротства физического лица (до ее завершения) не ограничивает последнего в его правах на продолжение трудовых отношений или же трудоустройство на новом месте. Поэтому гражданин может продолжать работать на старом месте, трудоустраиваться на новое.
В законодательстве нашей страны на этот счет нет никаких запретов.
При этом следует обратить внимание на то, что о трудоустройстве следует в обязательном порядке уведомить финансового управляющего, направив копию трудового договора.